Csap 24-647 - Éducateur(-Trice) Principal(E) - Terme - Centre Scolaire Étoile Del'Acadie

Details of the offer

CSAP 24-647 - Éducateur(-trice) Principal(e) - Terme - Centre scolaire Étoile de l'AcadieLe Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une éducation de qualité de la pré-maternelle à la 12e année, en français langue première en milieu minoritaire.
Notre Conseil joue un rôle actif dans le développement de l'identité culturelle et de la promotion de la langue française dans un contexte culturel acadien et francophone de la Nouvelle-Écosse.
Nous sommes heureux d'offrir l'opportunité d'emploi suivante :
Éducateur(-trice) Principal(e) à la petite enfance - Terme - 7h / jour
Date limite des candidatures (AAAA / MM / JJ) : 2024-10-28 à 23h59
Lieu de travail : Centre Scolaire Etoile De L'Ac
Date d'entrée en fonction : 2025-01-02 Date de fin (s'il a lieu) : 2025-06-30
Les responsabilités incluent : Assurer, en collaboration avec l'éducateur(-trice), la mise en place et le maintien d'un milieu d'apprentissage axé sur le développement holistique et le bien-être global de l'enfant.Mettre en œuvre le programme de prématernelle à partir du cadre pédagogique pour l'apprentissage des jeunes enfants de la Nouvelle-Écosse.Collaborer avec la consultante en éducation à la petite enfance pour assurer la mise au point d'un programme d'apprentissage de haute qualité.Appuyer la planification qui respecte les orientations du programme Grandir en Français.Utiliser une variété d'activités d'apprentissage pour assurer le développement global de l'enfant.Assurer une gestion du groupe efficace.Participer à la création et l'implantation des plans d'intervention.Les qualifications : Diplôme d'étude collégiale en éducation à la petite-enfance (niveau 2 de la classification).Minimum de 2 ans d'expériences pertinentes.Certification en premiers soins standard - niveau C ou s'engager à l'obtenir.Maîtrise du français et connaissance de l'anglais.Capacité d'appliquer des connaissances théoriques sur les pratiques exemplaires.Expérience dans l'utilisation d'un processus d'observation adapté au stade de développement de l'enfant.Expérience dans le travail auprès d'enfants et de familles issus de diverses cultures.Capacité d'instaurer un milieu d'apprentissage tenant compte des différences entre les enfants.Solides compétences en leadership et en communication.Compétences en informatique nécessaires pour rédiger des rapports.Les candidats ne possédant pas le diplôme pourraient être considérés s'ils s'engagent à entreprendre leur formation.Salaire : Entre 21,69$ et 31,74$ selon les qualifications. Nous communiquerons seulement avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Seules les candidatures en français seront acceptées.
Le CSAP désire promouvoir un milieu de travail diversifié et inclusif.
Nous cherchons à offrir des chances égales à toutes et à tous.
#J-18808-Ljbffr


Nominal Salary: To be agreed

Source: Talent_Dynamic-Ppc

Job Function:

Requirements

Customer Service Officer | Ymca Victoria Point

Customer Service Officer | YMCA Victoria PointThe Y Queensland is a not-for-profit organisation with leading services in childcare, fitness, schools, housing...


Ymca Brisbane - Victoria

Published 6 days ago

Customer Service Manager

Who we are: American International Group, Inc. (AIG) is a leading global insurance organization. AIG member companies provide a wide range of property casual...


Tideri Jobbörse - Victoria

Published 6 days ago

Customer Service Analyst Port Melbourne, Vic

About us.... Stowe Australia is one of Australia's largest and most diversified electrical and communications companies. Established in 1910 Stowe is in its...


Tideri Jobbörse - Victoria

Published 6 days ago

Hospitality Assistant

The Opportunity At Infinite Aged Care, our Hospitality Assistants play a key role in meeting our residents' daily needs. Reporting to the Head Chef, you will...


Infinite Aged Care Pty Ltd - Victoria

Published 6 days ago

Built at: 2024-11-23T14:32:58.777Z